01
Eine Akte mit klaren Zugängen.
Die Personalakte ordnet Angaben und Dokumente einer Person zu. Die katalogisierte Rechte-Ansicht zeigt, dass sensible Informationen nicht für alle dieselbe Sichtbarkeit haben sollen.
- ↗Personalangaben gemeinsam ordnen
- ↗Dokumente bei der Person halten
- ↗Sichtstufen und Rechte bewusst prüfen
02
Abwesenheiten werden planbar.
Der Teamkalender zeigt beantragten und genehmigten Urlaub. So lassen sich Anträge im Zusammenhang mit der Besetzung betrachten.
- ↗Anträge im Teamkalender sehen
- ↗Beantragt und genehmigt unterscheiden
- ↗Überschneidungen gemeinsam klären
03
Der Einstieg bekommt einen Ablauf.
Die Produktunterlagen beschreiben Aufgaben und Checklisten für Ein- und Austritte. Zuständigkeiten helfen, wiederkehrende Schritte nicht jedes Mal neu zusammenzutragen.
- ↗Wiederkehrende Schritte als Checkliste ordnen
- ↗Verantwortliche für Aufgaben festhalten
- ↗Offene Schritte nachvollziehen